Big River

December 2023

Personal Injury

What Happens After an OSHA Violation?

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When you go to work every day, you have the right to know that you will be working in a safe environment. Although all jobs pose the risk of injury or illness, your employer has a responsibility to make sure all safety measures are met so you do not become hurt at work. Sadly, not all employers take this responsibility seriously. In these cases, you may be able to file a complaint with the Occupational Safety and Health Administration (OSHA). Below, our Baton Rouge industrial accident lawyer explains what will happen after a complaint is made. What is OSHA? The OSHA is a public health agency run by the federal government. The agency was founded in 1971, and they have the authority to visit workplaces and inspect them to make sure all safety standards are being met. Sadly, many employers do not maintain safe work environments. This is particularly true in workplaces where manual labor occurs. To help keep workers safe, the OSHA created standards that all businesses must meet. Likewise, the OSHA also provides the necessary training tools and education for both employers and workers. These are critical to ensure that all parties are properly trained to create a safe work environment. Although OSHA can visit workplaces and identify hazards on their own, they also allow people to file reports and complaints about unsafe work environments. This empowers employees to voice their concerns about unsafe conditions in the workplace. What are the Most Common OSHA Violations? Your employer has a legal obligation to comply with the standards set by OSHA in the workplace, regardless of whether you work on a construction site or in an office building. Knowing what the most common violations are can help you stay safe as well as give you a better understanding if the injury you sustained was a result of negligence on the part of your employer. The most common OSHA violations are as follows: Ladders Fall protection Scaffolding Communication hazards Lockout Eye and face protection Machinery hazards If you have sustained an injury or developed an illness due to your employer’s violation of OSHA safety standards, it is natural to feel hesitant to file an OSHA complaint. However, it is critical to know that your employer is prohibited from taking retaliatory actions against you simply because you filed a complaint about safety in the workplace. After a workplace accident, the most important thing to do is to document the situation as thoroughly as possible. You should tell your supervisor or manager about the accident so they can file a report and contact emergency services for medical treatment. Take photos and video footage of the accident scene, if possible. If you are too hurt to do so, ask a coworker if they can do this for you. After you have filed a workplace incident report, ask for a copy and keep copies of all medical bills. What Happens After an OSHA Violation? If your employer has failed to comply with OSHA regulations, they may face high fines and other legal problems. OSHA has implemented a standard procedure for finding violations and penalizing those who violate the regulation. When an OSHA inspector discovers a violation, the agency will issue a citation and recommend a penalty. Citations are always specific and detailed, and the OSHA will provide a list of actions violators must take to repair or correct the problem. These actions, along with the penalty, will have a deadline. Penalties are reliant to the severity of the violation, which are placed into different categories. These categories are as follows: Willful Serious Other-than-serious De minimis (trivial) Failure to abate Repeated The majority of fines are approximately $13,000 for each violation. When employers fail to correct the issue, they can also be fined another $13,000 (approximately) per day. Employers who show a pattern of willful or repeated patterns of violations may face fines over $100,000 per violation. Employers can also appeal a citation. Appeals must be made to the OSHA Area Director, and they must address the citation, penalty, abatement dates, and other details. Employers have just 15 working days to file an appeal after they have received a citation. Our Industrial Accident Lawyer in Baton Rouge Can Help After a Violation If you have been hurt or developed an illness due to your employer’s negligence, our Baton Rouge industrial accident lawyer at Big River Trial Attorneys can help. Call us now at (225) 963-9638 or contact us online to schedule a free consultation and to learn more about how our experienced attorneys can help with your case.

Personal Injury

How Long Do You Have to File a Claim After a Commercial Vehicle Accident?

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After an accident involving a commercial vehicle, you have a lot on your mind. One thing you may not know or understand is that as soon as a crash occurs, a clock starts ticking. While you may be able to file a claim to recover compensation for your injuries, you only have a certain amount of time to do so. This time limit is known as the statute of limitations, and it is one of the most important laws that govern personal injury claims. If you do not file your claim within the statute of limitations, you will likely lose your right to claim any damages at all. Below, our Baton Rouge commercial vehicle accident lawyer explains more. Understanding the Statute of Limitations in Louisiana In Louisiana, the statute of limitations is just one year from the date of an accident. Many people think that one year is a long time, but that is not the case. You will need to contact an attorney who will conduct a thorough investigation to determine how the crash occurred. Your lawyer will also compile evidence that will strengthen your case and help ensure success in your case. You should also reach maximum medical improvement (MMI) before filing your claim. MMI refers to the fact that although your injuries will not get any worse, they also will not get any better. This is important to ensure that your claim includes the compensation you need now and any you will need in the future to fully recover from your injuries. All of this takes a great deal of time, so it is important to get legal advice as soon as possible after an accident with a commercial vehicle. Exceptions to the Statute of Limitations The statute of limitations in Baton Rouge and throughout Louisiana is very strict. In the majority of cases, the clock on the statute of limitations starts running the moment a crash occurs. However, there are times when the statute of limitations is tolled or delayed. These include when: The victim was a minor child: The statute of limitations does not apply in accident cases when the victim was a minor child. Children do not have the mental capacity to file a lawsuit, and the statute of limitations starts on the child’s 18th birthday. They then have until their 19th birthday to file a claim, regardless of how old they were when the crash occurred. Multiple negligent parties: If your commercial vehicle accident included other vehicles as well, you only have to file a claim against one of them before the statute of limitations expires. As such, if an investigation unearths additional evidence, victims can sue other parties in the future. The discovery rule: In some cases, it is fairly easy to determine the type and cause of injury you suffered. For example, you may have suffered a concussion during a commercial vehicle accident, but the injury does not show symptoms right away. In this case, the statute of limitations would not start until the date you discovered or should have discovered, the injury. The Statute of Limitations in Wrongful Death Claims It is not uncommon for commercial vehicle accidents to cause a wrongful death. Commercial vehicles such as 18-wheelers, tow trucks, and garbage trucks are very large and extremely heavy. As a result, they cause some of the most serious injuries. In certain cases, victims do not survive the crash. These are known as wrongful deaths. Wrongful death claims have the same one-year statute of limitations as other auto accident cases. The only difference is that the clock on the statute of limitations starts on the date of the death and not the date of the accident. The individuals who have a right to file a wrongful death claim in Louisiana are as follows: The spouse and adult children of the deceased, The parents of the deceased, if there are no surviving spouses or children, The siblings of the deceased, if there are no surviving parents, and The grandparents of the deceased, if there are no surviving siblings. Our Commercial Vehicle Accident Lawyer in Baton Rouge Can File Your Claim On Time If you or someone you love has been hurt in a commercial vehicle accident, you need sound legal advice. At Big River Trial Attorneys, our Baton Rouge commercial vehicle accident lawyer can provide it while helping you obtain the full and fair compensation you deserve. Call us now at (225) 963-9638 or contact us online to request a free consultation and to learn more about how we can help.

Personal Injury

Five Common Causes of Commercial Vehicle Accidents

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After a commercial vehicle accident involving a transport truck, garbage truck, or tow truck, there are many factors to consider. One of the main purposes of an investigation after a commercial vehicle accident is to determine how the crash occurred. This is much more complicated than many people realize. There are many common causes of commercial vehicle accidents, and they are not always apparent right away. Below, our Baton Rouge commercial vehicle accident lawyer explains the most common causes of these crashes. Fatigued Driving One of the most common causes of commercial vehicle accidents is fatigued driving. Commercial drivers have to meet tight deadlines, and they are often on the road for many hours at a time. This can cause fatigued driving, which is always dangerous, but even more so when a commercial driver is tired. Commercial drivers often have to operate trucks that weigh up to 80,000 pounds, and this requires a great deal of focus. When drivers are tired, it is much more difficult for them to focus on the road and control the vehicle. To avoid commercial vehicle accidents caused by fatigued driving, the federal government has enacted an hours-of-service rule. This law prohibits commercial drivers from operating a vehicle for more than 11 hours during one shift. Additionally, commercial drivers must rest for a minimum of ten hours between shifts. Commercial drivers are also required to keep a logbook outlining the hours they were on the road. False Log Books Commercial vehicle drivers must use a log book to detail many factors during a trip. This includes not only the number of hours they were on the road but also the weight of their cargo, meals, rest breaks, and other pertinent information. Commercial vehicle drivers have been known to falsify these logbooks, and the companies they work for sometimes incentivize drivers to make false claims in these records. All of this is so the company can protect its profits while disregarding public safety. Speeding The United States is one of the only countries without standard commercial vehicle speed limiters. Legislation requiring the use of speed limiters in commercial vehicles has also been delayed 20 times in the past decade. Commercial drivers have to meet very strict deadlines, and in order to make sure they do, the lack of speed limiters allows them to drive over the speed limit. Speeding is always hazardous, but when a commercial vehicle is traveling over the speed limit, it becomes even more dangerous. Commercial vehicles are very heavy so it takes them longer to slow down and come to a full stop. Speeding also increases the force and severity of a crash involving a commercial vehicle, meaning the damage is often catastrophic. Insufficient Vehicle Maintenance Federal law requires that large commercial vehicles are regularly inspected and maintained so they meet certain safety standards. Maintaining commercial vehicles is an expensive endeavor, and it also means fewer vehicles are on the road. As a result, corporate greed sometimes overrules public safety, and companies do not ensure they are maintaining their vehicles according to federal regulations. Some of the most common delinquencies that cause commercial vehicle accidents are as follows: Worn brakes Worn axles and bald tires Missing mud flaps Broken tail lights, headlights, or trailer lights Cracked glass or mirrors Broken trailer latches Eroded reflective tape Broken tie-downs and ripped tarps Overloading Commercial Vehicles Transport trucks, courier trucks, garbage trucks, and other commercial vehicles all have weight limits. When too much cargo is loaded onto a vehicle, it becomes much more difficult to operate and control. Potential loading issues that could cause a crash include: Overloading, which increases braking distance Shifting cargo that caused a vehicle to tip over or jackknife Hazardous cargo that is not properly secured Unbalanced loads, which reduce maneuverability Unsecured cargo that falls from a commercial vehicle Cargo that came loose during a crash and caused further injury Our Commercial Vehicle Accident Lawyers in Baton Rouge Can Determine the Cause of Your Crash Determining what caused an accident involving a commercial vehicle is never easy. It takes a great deal of experience and knowledge about what records to collect and the evidence that must be gathered. At Big River Trial Attorneys, our Baton Rouge commercial vehicle accident lawyer will conduct a full investigation to determine what caused your crash so you know who to hold accountable for paying the maximum settlement you are entitled to. Call us now at (225) 963-9638 or contact us online to request a free consultation with one of our experienced attorneys.

Lesiones Personales

¿qué ocurre si sufre un accidente en un vehículo de la empresa?

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Hay muchos tipos diferentes de vehículos comerciales. Aunque algunos suelen pensar automáticamente en remolques de transporte y otros vehículos grandes, los coches normales también son vehículos comerciales cuando son coches para empresas. Conducir un coche que pertenece a una empresa tiene muchas ventajas. Puede evitar el desgaste de su propio vehículo, puede que ni siquiera tenga que pagar la gasolina y se ahorra la carga de pagar las cuotas del seguro. Por desgracia, los vehículos de las empresas pueden sufrir accidentes como cualquier otro coche en la carretera. Sin embargo, las consecuencias de un accidente en un vehículo de empresa pueden ser mucho más complejas. ¿Es usted responsable de los daños, o su empleador pagará por su pérdida de ingresos y gastos médicos? A continuación, nuestro abogado de Baton Rouge especialista en accidentes de vehículos comerciales explica con más detalle. Los Empleadores son Generalmente los Responsables Después de un Accidente con el Vehículo de la Empresa En la mayoría de los casos, los empleadores son responsables tras un accidente de vehículo de empresa. Cuando un empleado actúa negligentemente y causa un accidente, es la compañía de seguros de automóviles del empleador la que pagará los daños. También puede ser elegible para presentar una demanda por compensación de trabajadores si se lesiona y tiene que faltar al trabajo debido a sus lesiones. Sin embargo, hay excepciones en las que la póliza de seguro de automóvil de la empresa proporcionará cobertura tras un accidente con el vehículo de la empresa. Las excepciones son las siguientes: No estaba usted actuando en sus funciones en el momento del accidente, Usted infringió la ley o las normas de su empresa, y esa infracción provocó el accidente, o No está clasificado como empleado, sino como contratista independiente.. Los tres puntos anteriores se examinan a continuación. Actuando en el Ámbito de su Empleo Los empresarios tienen la responsabilidad de contratar un seguro de automóvil para cualquier vehículo de la empresa. Estas pólizas de seguro cubren cualquier accidente que ocurra mientras un empleado está actuando en el ámbito de su empleo. Pero, ¿qué significa esto exactamente? Cuando actúa en el ámbito de su empleo, sus acciones benefician a su empleador. Por ejemplo, si vas en coche a la tienda a recoger suministros para el lugar de trabajo o haces otros recados para tu empleador, esas acciones redundan en beneficio de tu empleador. Por otra parte, si utilizas un vehículo de la empresa para viajar fuera de la ciudad por motivos personales, hacer tus propios recados o cualquier otra cosa que no beneficie a tu empleador, no estás actuando dentro del ámbito de tu empleo. Si no actúa en el ámbito de su trabajo, el seguro de automóvil de su empresa no cubrirá los daños, aunque el accidente se haya producido en horas de trabajo. Infracción de la Ley o de la Política de la Empresa Los empresarios son responsables de las acciones negligentes de sus empleados. Esto significa que cuando un empleado actúa por descuido y alguien resulta herido, el empresario puede ser considerado responsable. Hay una excepción importante a la ley de responsabilidad por hecho ajeno. Los empresarios pueden negar su responsabilidad si el empleado infringió la política de la empresa y esa infracción fue lo que causó el accidente. Las políticas de la empresa normalmente requieren que los empleados actúen de acuerdo con la ley y eviten actuar negligentemente cuando están conduciendo el coche de la empresa. Esto significa que cuando un empleado conduce bajo los efectos del alcohol, envía mensajes de texto mientras conduce, o infringe la ley de alguna otra manera, el empleado puede ser considerado como un responsable personal Empleados vs. Contratistas Independientes La situación laboral de un trabajador también puede determinar si un empresario o un empleado es responsable de los daños tras un accidente en un vehículo de la empresa. Los empresarios sólo son responsables de las acciones de sus empleados. No son responsables de las acciones de contratistas independientes. Si estás clasificado como contratista independiente y tienes un accidente con el coche de la compañía, puedes ser responsable de cualquier lesión o daño a la propiedad que hayas causado. Además, también puede ser responsable de los daños causados al vehículo de la compañía. Si usted es un contratista independiente, es fundamental que pregunte si el vehículo de la empresa tiene una póliza de seguro de automóvil comercial y cualquier cobertura que se aplicaría a usted. Los contratistas independientes tampoco tienen derecho a la indemnización por accidente de trabajo si se lesionan en un vehículo de la empresa. Nuestro Abogado de Accidentes de Vehículos Comerciales en Baton Rouge Puede Proteger Sus Derechos Si usted ha sido herido en un accidente con un vehículo comercial, necesita asesoramiento jurídico sólido. En Big River Trial Attorneys, nuestro abogado de accidentes con vehículos comerciales en Baton Rouge puede revisar los hechos de su caso y ayudarle a determinar cuál es la mejor estrategia para que usted reciba la compensación a la que tiene por derecho. Llámenos ahora al (225) 407-0777 o póngase en contacto con nosotros en línea para solicitar una consulta gratuita haciendo clic aquí.

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¿quién ES responsable en caso de accidente con un vehículo industrial?

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Si ha resultado herido en un accidente con un vehículo comercial y usted no ha tenido la culpa, puede presentar una demanda contra la parte negligente o responsable. Si tiene éxito con su demanda, puede recuperar daños y perjuicios por sus gastos médicos, pérdida de ingresos y otras pérdidas. Antes de presentar una demanda, por supuesto, tiene que identificar a la parte responsable. Los accidentes en los que se ven implicados vehículos comerciales son muy diferentes de los que afectan a vehículos de pasajeros. Por lo general, cuando los vehículos de pasajeros están involucrados en un accidente, es bastante fácil determinar qué lo causó y quién tiene la culpa. Este no es el caso cuando un vehículo comercial causa un accidente. Mientras que la parte negligente puede ser el conductor del vehículo comercial, puede haber otros culpables, también. Estas partes pueden incluso no estar en la escena del accidente. El Conductor del Vehículo Comercial Los conductores de vehículos comerciales pueden causar un accidente como cualquier otro automovilista en la carretera. Los conductores de vehículos comerciales a menudo conducen bajo los efectos de las drogas porque creen que les ayudará a mantenerse despiertos y cumplir con sus ajustados plazos. O, un conductor de vehículo comercial puede violar la regla federal de horas de servicio por la misma razón. Los conductores de vehículos comerciales también tienen muchos sistemas dentro de sus vehículos que tienen que manejar, y comen sobre la marcha, lo que puede significar que conducen distraídos. Independientemente del acto negligente, si un conductor comercial causó un accidente, usted puede presentar una reclamación contra ellos para recuperar una indemnización. Incluso si el conductor del vehículo comercial es responsable, todavía hay a menudo otras partes contra las que puede presentar una reclamación por separado. La Empresa Propietaria del Vehículo Comercial Las empresas propietarias de vehículos comerciales suelen emplear a los conductores que los manejan. Como empleadores, las empresas de vehículos comerciales pueden ser consideradas responsables de las acciones de sus empleados. Debido a esto, incluso cuando el conductor comercial actuó negligentemente, la empresa todavía se puede encontrar en falta. Las empresas que poseen y operan vehículos comerciales también ofrecen a veces incentivos a sus empleados si están dispuestos a infringir la ley federal. Por ejemplo, una empresa puede ofrecer una bonificación a un conductor que esté dispuesto a permanecer en la carretera más tiempo del permitido por la ley o a alterar los libros de registro para mostrar información falsa. Las propias empresas también pueden incumplir la ley, por ejemplo no inspeccionando ni manteniendo adecuadamente sus vehículos, lo que puede provocar un accidente grave. Las empresas también pueden contratar a conductores sin asegurarse de que tienen experiencia y están cualificados, o pueden no proporcionar a los conductores la formación adecuada. Cuando cualquiera de los casos anteriores es cierto, la empresa propietaria del vehículo comercial puede ser considerada responsable. Ir en contra de estas grandes empresas nunca es fácil. Siempre es recomendable que trabaje con un abogado de accidentes de camiones en Baton Rouge que puede citar a los registros y el uso de otras herramientas legales para reunir pruebas para apoyar su caso. Fabricantes Todos los fabricantes tienen la obligación legal de asegurarse de que sus productos están libres de defectos y son seguros de usar, incluidos los que fabrican vehículos comerciales y las piezas que contienen. Por desgracia, los fabricantes suelen tomar atajos para aumentar sus beneficios y, cuando lo hacen, los equipos que crean contienen defectos. Determinar cuándo un fabricante es responsable de un accidente no es fácil. Además, enfrentarse a grandes fabricantes puede ser incluso más difícil que presentar una demanda contra la empresa propietaria del vehículo. Un abogado sabrá cómo demostrar que un equipo defectuoso causó un accidente y cómo responsabilizar al fabricante. Mecánicos y Talleres A veces, las empresas se aseguran de que sus vehículos comerciales se inspeccionan adecuadamente y emiten órdenes de mantenimiento o presentan solicitudes de servicio para ellos. En este punto, la empresa ha cumplido con su obligación legal de proporcionar un deber de cuidado. Sin embargo, cualquier parte que trabaje en el vehículo comercial también tiene la obligación legal de asegurarse de que realiza el mantenimiento correctamente. Cuando no lo hacen y un trabajo descuidado provoca un accidente, los mecánicos y los talleres de reparación pueden ser considerados responsables. Cargadores A veces se recurre a empresas de carga de terceros cuando se cargan distintas mercancías en un vehículo comercial. En muchos casos, las mercancías que se transportan son tóxicas y peligrosas. En estos casos, los cargadores tienen la obligación de informar a los conductores de vehículos comerciales sobre la naturaleza de los materiales peligrosos. Si no lo hacen, la carga puede derramarse y provocar lesiones graves. Por ejemplo, si un vehículo comercial contiene líquidos inflamables y no se cargan y aseguran en el vehículo correctamente, o el conductor no está informado sobre las mercancías peligrosas, puede producirse un accidente muy grave. Pueden producirse quemaduras, inhalación de humo y otras lesiones catastróficas. En estos casos, los cargadores pueden ser considerados responsables del pago de los daños resultantes. Entidades del Gobierno A veces, la parte responsable en un accidente de vehículo comercial no es el conductor, propietario del vehículo, o incluso un fabricante. En algunos casos, las entidades gubernamentales son culpables de un accidente. Este es el caso cuando una entidad gubernamental no mantiene adecuadamente las carreteras, no repara las señales que faltan o están rotas, o aplica un mal diseño de la carretera. Cuando las administraciones públicas son responsables de un accidente, usted puede presentar una demanda contra ellas por daños y perjuicios. Sin embargo, estas reclamaciones plantean problemas específicos. El plazo para presentar una demanda suele ser más corto y hay que seguir unas normas de procedimiento diferentes. Nuestros Abogados de Accidentes de Camiones en Baton Rouge Pueden Determinar la Responsabilidad Si usted o un ser querido resultó herido en un accidente que involucró a un vehículo comercial, nuestros abogados de accidentes de camiones en Baton Rouge están aquí para ayudar. En Big River

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Cómo encontrar el mejor abogado de accidentes industriales para SU caso

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Las consecuencias posteriores a un accidente industrial son confusas y estresantes. Resbalones y caídas graves, sobreesfuerzos, caídas de objetos y exposición a sustancias químicas nocivas son algunos de los tipos más comunes de accidentes industriales. Estos accidentes pueden causar lesiones graves, como traumatismos craneoencefálicos, fracturas óseas, daños en la médula espinal y amputaciones. Si ha sufrido lesiones en un accidente laboral, tiene opciones legales. Puede presentar una demanda por lesiones personales contra un fabricante o un tercero que haya causado su lesión. O bien, puede ser capaz de presentar una demanda por indemnización de los trabajadores. Un abogado de accidentes industriales en Baton Rouge puede ayudarle, pero ¿cómo encontrar el mejor para su caso? Siga los siguientes consejos. ¿Por Qué Contratar a un Abogado Especialista en Accidentes Industriales? Una vez más, los días, semanas y meses que suceden tras un accidente industrial son muy difíciles. Usted va a sufrir una gran cantidad de dolor debido a sus lesiones, tienen facturas que se acumulan, y no puede ser capaz de volver al trabajo. Trabajar con un abogado de accidentes industriales puede reducir una gran parte de la tensión que está sintiendo y se asegurará de que usted reciba la solución completa que se merece. A continuación se presentan sólo algunas razones por las que es posible que desee contratar a un abogado de accidentes industriales después de una lesión. Comprender la ley aplicable a su caso: Hay muchas leyes que regulan los accidentes industriales. La compensación de los trabajadores está disponible para muchos empleados heridos en accidentes laborales. La indemnización sólo cubre los gastos médicos razonables y una parte de los ingresos perdidos. Además, no siempre es posible solicitar la indemnización por accidente laboral. En estos casos, puede ser posible presentar una demanda por lesiones personales contra la parte negligente que causó sus lesiones. Un abogado especializado en accidentes industriales conocerá las leyes aplicables a su caso y se asegurará de que las entiende. Identificar a las partes responsables: No siempre es fácil determinar quién es responsable de un accidente industrial. Por ejemplo, si usted no recibió la formación adecuada sobre un determinado tipo de equipo, su empleador puede ser responsable, pero usted puede no darse cuenta de que no recibió la formación adecuada. O puede que usted no comprendiera que una pieza del equipo que utilizó era defectuosa y causó sus lesiones. Un abogado identificará al culpable de su accidente para que usted pueda tomar las medidas adecuadas. Decidir si se llega a un acuerdo: Es probable que la compañía de seguros que representa a la parte responsable le ofrezca un acuerdo, tal vez incluso horas o días después del accidente. Estas ofertas de liquidación iniciales no suelen ser suficientes para cubrir totalmente el coste de sus lesiones. Un abogado puede revisar cualquier oferta de acuerdo hecha por la compañía de seguros y ayudarle a determinar si es justa y si necesitará una compensación adicional en el futuro. Representación durante una audiencia o juicio: Tanto si tiene que asistir a una audiencia de compensación de trabajadores como si su caso de lesiones personales va a juicio, necesita una representación legal sólida. Un abogado le ayudará a través de estos procesos legales intimidantes y le dará la mejor oportunidad de un resultado exitoso. Cómo Encontrar al Mejor Abogado de Accidentes Industriales en Baton Rouge para su Caso Ahora que entiende por qué es tan importante trabajar con un abogado de accidentes industriales en Baton Rouge, debe encontrar el que sea adecuado para su caso. A continuación se presentan los pasos que pueden ayudarle a hacerlo. Referencias personales: La mejor manera de encontrar un abogado de accidentes industriales es preguntar a sus seres queridos de confianza si han trabajado con uno en el pasado. Si tus amigos y familiares te hacen recomendaciones, no tienes por qué trabajar con ese abogado, pero te da un punto de partida para encontrar uno. Directorios en línea: Puede utilizar directorios generales, como Google Business Profile, para encontrar un abogado especializado en accidentes industriales. Sin embargo, también puede acceder a directorios profesionales, como el del sitio web del Colegio de Abogados del Estado de Luisiana. Solicite consultas gratuitas: La gran mayoría de los abogados especializados en accidentes industriales ofrecen consultas gratuitas. Puede utilizarlas para hablar brevemente de su caso y hacerse una idea de un abogado concreto y de si quiere que se encargue de su caso. Organice varias consultas gratuitas con abogados y haga una lista de lo que le ha gustado de ellos y de las preocupaciones que tenga. Pregunte por la experiencia: Una de las cosas más importantes es asegurarse de que está trabajando con un abogado que tiene experiencia específicamente relacionada con su caso. Por ejemplo, mientras que usted necesita para asegurarse de que está trabajando con un abogado de accidentes industriales, también debe asegurarse de que están familiarizados con su tipo de lesión y la causa de la misma. Trabajar con un abogado con experiencia le facilitará la obtención de la indemnización que se merece. Pregunte por las tarifas: Los abogados tienen tarifas y estructuras de honorarios diferentes. Uno no es necesariamente mejor que el otro, y nunca debe elegir un abogado basándose únicamente en sus tarifas. Sin embargo, también es necesario asegurarse de que conoce las tarifas y estructuras de honorarios de cualquier abogado que utilice para que no se sorprenda en cualquier momento durante o después de su caso. La mayoría de los abogados de accidentes industriales cobran en base a honorarios de contingencia. Esto significa que sólo se les paga si ganan su caso, y entonces, sólo recibirán una parte de su liquidación total. Sea honesto: Puede pensar que hay ciertos hechos que son embarazosos o que debilitan su caso. Aun así, es importante que lo comente todo con su abogado para que pueda preparar una estrategia sólida. Incluso si su caso tiene puntos débiles, su abogado necesita saber cuáles son para poder trabajar en torno a ellos. Llame Hoy a Nuestros Abogados de Accidentes Industriales en Baton Rouge En Big River Trial Attorneys, nuestros abogados de accidentes

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Causas comunes de accidentes industriales

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Un accidente industrial puede ser devastador para los trabajadores, sus familias y la comunidad circundante. Es importante entender lo que provoca estos accidentes para que puedan evitar que ocurran en el futuro. A continuación, nuestro abogado de accidentes industriales de Baton Rouge explica las causas más importantes de los accidentes industriales. ¿Cómo Puede la Atmósfera Provocar Accidentes Industriales? El propio ambiente de un lugar de trabajo puede provocar a menudo accidentes industriales. Las principales causas son las siguientes: Iluminación insuficiente: La iluminación puede no parecer tan importante cuando funciona correctamente y hay suficiente luz en el lugar de trabajo. Sin embargo, una iluminación insuficiente puede provocar resbalones, caídas y otros accidentes con resultado de lesiones graves. Temperatura ambiente: De nuevo, cuando la temperatura es agradable, es posible que los trabajadores no le den importancia. Sin embargo, el sobrecalentamiento es muy frecuente en los espacios industriales porque la maquinaria puede emitir mucho calor y el trabajo físico puede ser muy duro. Si un lugar de trabajo está demasiado frío, también puede provocar hipotermia o congelación. Aire contaminado: Cuando un lugar de trabajo no está correctamente ventilado, el aire puede contaminarse. Respirar este aire contaminado puede causar problemas en el sistema respiratorio de los trabajadores. Ruido: Con maquinaria pesada, grandes equipos y un número de trabajadores en los espacios industriales, puede llegar a ser muy ruidoso. Algunos trabajadores deben llevar siempre la protección auditiva adecuada para no lesionarse. Materiales peligrosos: Los espacios industriales suelen contener sustancias y productos químicos tóxicos y pueden tener efectos a largo plazo sobre la salud si no se manipulan adecuadamente. En el peor de los casos, la exposición a materiales peligrosos puede provocar la muerte. ¿Cómo Ocasionan las Máquinas un Accidente Industrial? Los problemas mecánicos pueden provocar la avería de maquinaria y equipos, con el consiguiente accidente. En general, este tipo de accidentes se pueden evitar cuando se aplican sistemas de seguridad y apoyo adecuados. Algunas de las causas más comunes de este tipo de accidentes son las siguientes: Maquinaria dañada o defectuosa: Cuando la maquinaria y los equipos se fabrican con materiales de baja calidad, es fácil que se estropeen o sean defectuosos aunque sean nuevos. Problemas de energía: Los cortes y las subidas de tensión pueden provocar lesiones graves, como descargas y electrocuciones. Explosiones e incendios: Los fuegos son a menudo necesarios en los espacios de trabajo industriales para mantener en funcionamiento los asadores y otros equipos. Las superficies calientes también pueden contribuir a que se produzcan explosiones e incendios. Los trabajadores industriales no sólo sufren quemaduras graves si entran en contacto con una explosión o un incendio, sino que también pueden sufrir otras lesiones graves. La inhalación de humo y de gases tóxicos, como el monóxido de carbono, son sólo dos de ellas. Maquinaria desgastada: A medida que la maquinaria y los equipos envejecen, las piezas que los hacen funcionar pueden desgastarse y averiarse. Esto puede provocar lesiones muy graves, como aplastamiento de huesos, amputaciones, etc.. ¿Cómo Provocan los Accidentes Industriales los Empresarios y los Trabajadores? Los errores cometidos por empleados y empresarios pueden provocar un accidente industrial muy grave. Algunos de los errores humanos más comunes que provocan accidentes industriales son: Negligencia: Hay muchas negligencias que causan accidentes industriales. Es posible que los empleados no se comuniquen entre sí o que los empresarios no impartan la formación suficiente. Esto puede dar lugar a accidentes con maquinaria y equipos que causan algunas de las lesiones más graves. Los espacios de trabajo descuidados también pueden dar lugar a accidentes por resbalones y caídas y provocar torceduras, esguinces, fracturas, golpes, cortes y arañazos. Fatiga: El trabajo industrial es un trabajo físico muy duro. Los trabajadores pueden cansarse fácilmente, lo que puede dar lugar a que se cometan errores. Incluso un pequeño error puede causar lesiones graves, como aplastamiento de huesos y traumatismos craneoencefálicos. Los trabajadores deben asegurarse siempre de que han descansado completamente antes de trabajar, y los empresarios deben proporcionarles descansos suficientes para evitar la fatiga. Deshidratación: Debido a las difíciles condiciones en las que trabajan los empleados industriales, es fácil que se deshidraten. Los empresarios deben asegurarse siempre de que los trabajadores tengan acceso suficiente a agua y otros líquidos para evitar la deshidratación. Cuando una persona se deshidrata, puede sufrir calambres por calor, agotamiento por calor e incluso insolación, que puede ser mortal. Nuestros Abogados de Accidentes Industriales en Baton Rouge Pueden Ayudar Tras Lesionarse Hay muchas causas comunes de accidentes industriales. Si usted ha sido herido, es importante que identifique lo que causó su accidente para que sepa cómo seguir adelante y obtener una indemnización. En Big River Trial Attorneys, nuestros abogados de accidentes industriales en Baton Rouge pueden asesorarle sobre sus derechos legales y asegurarse de que estén protegidos para que pueda recibir la compensación total a la que tiene derecho. Llámenos ahora al (225) 407-0777 o contáctenos en línea para programar una consulta gratuita y obtener más información haciendo clic aquí.

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